小企业主讨论合伙人离职前应设定哪些财务门槛

一位多股东小企业主提问：合伙人离职全职投入前应参考哪些财务门槛。作者认为仅用业务收入覆盖原薪水并不足够，还需综合考虑运营成本、其他股东提款、现金储备和失去的雇佣福利，并区分税后可分配现金与账面利润、储备金与家庭跑道、全职合伙人能新增的工作量，以及其工作报酬应与按持股分配的分红分开计算。